
本篇文章给大家谈谈香港工作签证辞职,以及香港工作签证可以逗留多久对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
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我的香港工作签证有有效期吗?获得工作签证后,我可以在香港逗留多久?
1、香港工作签证的有效期一般为1至2年,期限视乎行业、职位及雇主而定。如签证持有人仍受雇于同一公司从事同一工作,公司及雇员须于签证到期前4个星期申请香港工作签证续签(工作签证续签)。
2、持有中国护照最多可以在香港待七天。护照去香港的方式:凭中国护照+HK起飞机票免签过境,可以逗留7天,多次以此入境不坐飞机的会入黑名单,以后被拒绝入境。凭对HK免签国的护照免签入境,可以逗留7天。
3、第一次办理的话最长只能逗留1年时间。其後续签可按一年一年往上加。
4、香港商务签证可以停留14天。商务签证,字头为S,发给赴香港或者澳门从事商务活动的人员。分为14天一次,3个月多次,1年多次,3年多次四类。持多次有效签注的,在有效期内每次可在香港或者澳门停留14天。
5、可签发3个月一次签注,逗留不超过14天。商务签注。已备案的企业机构人员,根据备案规定,可以签发3个月一次签注、3个月多次签注、1年多次签注(赴澳门签注除外),每次在香港或者澳门逗留不超过7团队旅游签注。
公司为员工办理护照及签证,员工现在不想去了,可以打辞职吗
签了劳动合同后想辞职的,劳动者提前30天通知用人单位,这种方式不用单位批准,但用人单位不承担经济补偿;劳动者没有任何依据违法解除劳动合同,公司不但不给经济补偿,还需要给单位造成损失的要承担赔偿责任。
和你公司是否辞职没有直接关系。当然了,如果你辞职,可能会被怀疑有不良动机。或许会要求你做出合理的解释和重新考虑你是否可以继续逗留。这个还是要根据国家而定。
你好,根据劳动合同法第三十七条规定 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第一个途径没有违约金的问题,也不受原来单位的制约,并且工龄可以接续。缺点是公务员考试、事业编制招聘、大多数国有企业等就业机会要求必须是应届大中专毕业生,你办理辞职以后就是去了宝贵的机会。
香港工作签证办理流程和费用
办理香港工作签证流程包括:确认雇主和支持文件、网上申请、提交申请材料、审核签证申请、领取签证等几个步骤。确认雇主和支持文件 在申请香港工作签证之前,您需要首先确认您的雇主和支持文件。
香港工作签证申请流程分为三个步骤:即签证申请、工作许可申请和签证确认。首先,申请人需要在香港移民局的官方网站上,提交签证申请,并缴纳相关的费用,提交完成后,移民局会根据申请人的情况,审核签证申请。
第二步,提交香港入境事务处出具的进入许可证件。第三步,如果是通过劳务经营公司申请赴香港就业的,需要提交相应的文件。第四步,内地居民为军人的,需要根据相关规定提交工作单位以及派出所的意见。
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